为纵深推进就业育人常态化工作，引导2025级学生夯实职业发展基础，2026年5月20日，机电工程学院（精工书院）在二楼党团活动室召开“职场洞察”感悟分享会。2025级各班代表齐聚一堂，邀请两名已就业学长进行实战复盘经验分享，以朋辈“传、帮、带”为育人载体，搭建垂直化交流学习平台，助力一年级学生科学制定职业生涯规划。

会上，各班代表轮流发言，从不同视角分享了自己的观察与思考。有同学结合4月初春季双选会的观摩经历，直言当前就业形势严峻，企业的高标准让自己深感“本领恐慌”，意识到必须积极走近社会、开拓视野，提前熟悉招聘流程，方便更好把握未来的学习方向；有同学则重点复盘了上周华为订单班的选拔历程，从4月底的模拟面试到正式面试极高的淘汰率，让大家深刻认识到要提前精准定位自身与企业用工要求的差距，知其短板、弥补不足；还有同学表示要在简历内容上下功夫，明确自己的求职意向，体现自我优势，后期同步注意提升抗挫能力，为今后的职业发展打好基础。

两位学长作为分享嘉宾，结合自身求职择业全过程，分享了各自的求职实战经历与成长感悟。高少龙聚焦求职实战，对简历打磨、面试技巧及心态调整进行了全方位拆解，为学弟学妹们提供了极具操作性的“避坑”指南。雷超龙则从职业规划的角度出发，鼓励大家尽早明确赛道，在日常学习中注重积累，以积极的心态迎接未来的职场挑战。

本次分享会是机电工程学院（精工书院）坚持就业育人核心导向、深化朋辈引领的一次生动实践，进一步擦亮了“以生为本”的育人底色。学院将持续开展多元化的就业育人活动，通过搭建多层次交流平台，不断深化朋辈引领的育人效能，让就业育人工作在交流互鉴中走深走实，助力学生走好职场每一步。